如何解除劳动合同

平湖法律咨询 2025-06-11
解除劳动合同分协商解除和法定解除。协商解除就是和单位商量,双方都同意就可以解除。法定解除,劳动者提前30天书面通知单位(试用期提前3天)能解除;单位有未按约提供劳动保护、未及时足额付薪等情形,劳动者可立即解除。单位要解除,得有劳动者严重违纪等法定理由,否则属违法解除要付赔偿金。
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